E46 - Diversidad que transforma: Equipos de alto rendimiento en la minería
Notas del episodio
🎙️ Diversidad que transforma: Equipos de alto rendimiento en la minería | Lilian Denham en Minenovate En este episodio de Minenovate, recibimos a Lilian Denham, directora ejecutiva de RedEG y una de las voces más influyentes en inclusión y cultura organizacional en Chile. Conversamos sobre: • Cómo se construyen equipos de alto rendimiento • Por qué la diversidad es un motor de productividad • Los desafíos de inclusión femenina en minería • La importancia de la seguridad psicológica • Y cómo fomentar el intraemprendimiento desde adentro ¿Puede la minería ser más humana, inclusiva y eficiente al mismo tiempo? Este episodio lo responde desde la experiencia real, con datos y visión estratégica. 00:00 – Presentación de Lilian Denham y su llegada a la minería 02:00 – Del sector energético a la inclusión en minería 04:00 – Equipos diversos como base de una minería sostenible 06:00 – ¿Qué es un equipo de alto rendimiento? 07:00 – Diversidad de habilidades, roles y pensamiento 10:00 – Autonomía, liderazgo compartido y cultura organizacional 12:00 – Datos duros: diversidad y aumento de productividad 14:30 – ¿Diversidad es solo género? 16:00 – Competencias sociales críticas para el futuro de la minería 18:00 – Comunicación ética y resolución de conflictos 20:00 – Foro Económico Mundial: habilidades blandas y pensamiento crítico 22:30 – Cómo incluir a nuevas generaciones sin perder disciplina 24:00 – Evolución de la inclusión femenina en minería chilena 26:00 – Qué falta para mantener el talento femenino en la industria 28:00 – ¿Estamos preparados para la transformación cultural? 30:00 – Enseñar a trabajar en equipo (no solo en grupo) 32:00 – Brechas aún vigentes: sueldos, acoso y formación técnica 34:00 – Abrir el mundo minero a otras disciplinas y profesiones 36:00 – Prácticas valoradas: conciliación, prevención y seguridad con enfoque de género 37:30 – ¿Qué es el intraemprendimiento y cómo se fomenta? 40:00 – Seguridad psicológica y cultura de innovación 43:00 – Autogestión, pensamiento crítico y resiliencia 44:30 – Mensaje final: la transformación empieza en las personas - - - #MineríaDelFuturo #DiversidadEnMinería #InclusiónLaboral #AltaProductividad #EquiposDeAltoRendimiento #TransformaciónCultural #LilianDenham #RedEG #TalentoMinero #Minenovate #Intraemprendimiento #CulturaDeInnovación #MineríaConPropósito #EquidadDeGénero #MineríaInclusiva


